Tag Archives: Motivació

#25repte: superat!

Benvinguts a tots a l’últim post de #25reptes!

Primer de tot, no voldria continuar sense abans donar les gràcies a tots aquells que heu anat seguint el meu projecte. Com ja us he anat explicant en algun post anteriors, saber que darrera de les meves paraules hi havia cada un de vosaltres que es llegia les meves experiències i reptes, ha fet que tot això tingués molt més sentit! Ser que molts dels que heu seguit #25reptes no estàveu massa familiaritzats amb el tema, per tant, només em queda fer-vos un gran reconeixement!

Bé, el repte d’avui serà explicar-vos la situació de tot plegat i les conclusions que extrec del meu projecte, sense posar-me melancòlica… jajaja! No us negaré que el fet d’escriure m’ha suposat una experiència que desconeixia i que m’ha agradat moltíssim. La veritat, no pensava que fos tan gratificant expressar-se en un bloc i poder rebre opinions, ànims i recomanacions de diferents persones a les que no coneixia i ara tinc el plaer d’haver conegut! Per tant, segurament ja us avanço que possiblement més endavant, m’animi a tenir un bloc personal on estaré encantada de tornar-vos a rebre a tots!

Així doncs, i després d’aquesta introducció filosòfica…avancem!

Objectiu principal de #25reptes: aconseguir que la Xarcuteria Can Molas tingues una base estratègica planificada per poder introduir-se en el món digital i 2.0. Repte superat! De fet estic acabant de crear una petita presentació del document Social Media Plan de Can Molas per poder penjar i que la pugueu veure, així podreu valorar una mica més la feina estratègica que he fet. De totes maneres els que heu anat seguint el bloc, ja heu anat observant els passos que he anat seguint per fer la xarcuteria 1.0 a 2.0.

Can Molas ja disposa d’una pàgina al Facebook ben dissenyada. Tenen clar quines són les directrius de com introduir el contingut, i sobretot, quin. Al principi caldrà tenir clar que necessitaran temps per anar-se adaptant, hauran de cometre errors, anar provant coses noves, diferents firmes per compartir els continguts i acabar d’agafar el ritme necessari. De fet, la setmana passada amb la Montse, vam fer una mica de sessió formativa perquè veiés com funcionaven les quatre coses bàsiques Facebook. També vam crear el seu perfil perquè entengui que ella és la persona física que hi ha al darrera les xarxes socials de Can Molas.

De totes maneres, ara ja estan començant ells mateixos a gestionar-ho sols (amb alguna petita ajuda de part meva) però la veritat, ho estan fent prou bé! Us animo a que els seguiu, ja que és una pàgina molt llaminera. Us agradarà!

Facebook Can Molas

També vam crear el perfil de la xarcuteria al Twitter: Embotits artesans @canmolas . Farà qüestió de dos setmanes que el tenim en funcionament, i la veritat que estic molt contenta de l’acceptació i resposta que anem rebent. Cal dir que encara no he pogut ensenyar-li com funciona ben bé el Twitter a la Montse, però té una filla molt trempada que li està donant un cop de mà! Gràcies Gemma! Així doncs, queda pendent una segona masterclass amb la Montse per acabar de polir el Twitter.

Adhesiu Foursquare Can MolasPer altra banda, Can Molas també està present a Foursquare. Tot i que es tracta d’una xarxa social amb molts menys usuaris i de poca influència a Vic, trobo que és una eina molt potent pels comerços i petits negocis locals. Per aquesta raó crec que l’hem de saber utilitzar i aprofitar. De fet, aquesta setmana ja hem rebut l’adhesiu de Foursquare (foto adhesiu) per identificar el nostre local. Així doncs, tots alerta perquè a Can Molas no pararan de crear promocions pels usuaris d’aquesta xarxa de geolocalització!

Per últim, vaig plantejar crear un bloc on Can Molas tingués un apartat dins la seva web per poder generar contingut i sobretot tenir un suport online que ens permetés compartir aquesta informació a les xarxes socials, aconseguint tràfic a la nostra pàgina web i per tant un recolzament més per poder posicionar el site. Com bé heu anat seguint, aquest punt està en standby… segurament el començarem a engegar tan bon punt jo finalitzi el postgrau de Community Manager que estic fent a l’Eram (que per cert, tots aquells que tingueu ganes de fer alguna formació similar, us el recomano perquè he après moltíssim). De totes maneres, estem acabant de polir diferents apartats de la pàgina. Falta per introduir els botons de les nostres xarxes socials, col·locar-hi fotografies de nous productes i millorar alguns punts perquè el SEO sigui més correcte. De totes maneres, l’altre dia conversant amb la Montse, vam creure que un cop arribi el moment de posar-nos a fer el bloc, potser caldrà valorar si aprofitem la
plataforma WordPress per poder crear més que un bloc i convertir-ho en botiga online. Però
bé, s’ha d’acabar de madurar molt bé aquesta proposta.

I bé, ja havent arribat fins aquí, us estareu preguntat: “hi la noticia que fa tan de temps que ens tens que comentar?” Doncs ha arribat el moment companys!

Pels que no estigueu el cas, l’empresa Serveis Web està organitzant unes jornades de coneixement anomenades #TicketDay on es fa divulgació de idees i es potencia el networking. Les trobades s’emmarquen dins la nova societat del coneixement i per això promouen ponències que destaquin per ser agents de canvi en aquest nou paradigma. Per tant, es conviden a ponents que tinguin un relat engrescador i que motivin a aprendre. Aquí és quan ara us dic la bona notícia, i és que el 22 de març, després d’haver realitzat ja el primer Ticketday a Vic (el passat 23 de febrer) Can Molas serà l’empresa que portarà el tast en el segon Ticketday . Això vol dir que a part de fer el càtering de la jornada, la Montse tindrà uns minuts per explicar la seva experiència en aquesta nova etapa digital i com poc a poc converteix la seva xarcuteria, en la xarcuteria més 2.0 de Vic.

Quan li vaig transmetre la noticia a la Montse, realment es va alegrar moltíssim, però no cal que us digui que personalment, el que per mi suposa que Can Molas participi en aquesta jornada de networking, és tot un èxit personal! Una recompensa a tota la tasca que estic realitzant. Des d’aquí tan la Montse com jo, agraïm tan a ServeisWeb com a l’Anna Molas (organitzadora del Ticketday a Vic) el fet de que hagin pensant amb nosaltres. He de dir però, que sobretot estem molt agraïdes amb en Jordi Àvila (que us recomano que el seguiu al twitter!) co-organitzador del tast del TicketDay. Gràcies a tots però en especial a tu Jordi,  per pensar en el nostre relat! Ara ja sabeu el perquè em corria pressa poder començar a engegar tot el tema de les xarxes socials. Necessitava saber si nosaltres seriem un dels ponents del pròxim Ticketday, per tal de començar a moure fitxa o esperar a encendre motors més endavant quan ja tinguéssim el tema del bloc solucionat. Així doncs, ja sabent que serem un dels integrants del segon Ticketday, calia començar a engegar motors a les xarxes socials perquè arribats a aquell dia, ja tinguem una mica de recorregut fet.

Per anar acabant, només resumir-vos una mica la meva experiència de tot plegat.

Tot va començar per un neguit que no deixa de ser constant dins al meu cap: la situació laboral pels joves formats del nostre país. Tenir aquella sensació d’haver estat 5 anys per formar-te, treballant i compaginant els estudis com has pogut, sense poder gaudir de moments i/o coses que altres si es podien permetre, sabent però que era el camí correcte per poder tenir un futur més esperançador…i arribar al final de la carrera i veure que de poc em servia sense tenir una mínima experiència… decepciona la veritat. Per aquesta raó no em va quedar cap altre que mirar de buscar-me la meva pròpia experiència professional dins el sector del Màrqueting Digital. Donar-me la meva pròpia oportunitat per aconseguir una experiència que ja us puc dir ben segur que em servirà per a nous projectes i nous reptes. Doncs l’he aconseguit. El fet d’haver-me d’informar de molts conceptes i la majoria nous per mi, tot i tenir una formació de màrqueting i publicitat. S’equivoquen aquells que creuen que el Màrqueting Digital el pot desenvolupar qualsevol membre del departament de Màrqueting. Jo opino que aquest nou món 2.0 fa que els que hem estudiat comunicació, ens tinguem que reinventar i formar-nos de nou perquè hi ha mil coses i cada dia varien. Jo de fet no era massa consumidora de llibres… hi creieu-me que ara no en paro de comprar per poder absorbir els coneixements. Tinc la sensació que he fet un gran pas, que puc haver comés errors, estar clar, i que potser no ho he sabut fer de la forma més correcte, però he après moltíssim i això és amb el que em quedo. Haver fet els #25reptes m’ha permès tenir un altre dels punts que et genera un lloc de feina, i és el de poder establir nous contactes amb nous professionals. Totes aquelles persones que he conegut, que m’han aportat una mica de la seva experiència dins el projecte, o simplement m’han donat recolzament, fan que encara tingui molt més sentit tot plegat. Se que molta de la gent que he conegut, em serà útil per alguna altra ocasió, al igual que jo espero ser-ho per a ells. Gràcies a tots de nou!

Per últim, només puntualitzar una de els sensacions que tinc a dins després de tot plegat. L’altre dia, precisament al primer TicketDay organitzat a Vic, amb la ponència de Franc Ponti (twitter) on ens va explicar les 7 estratègies bàsiques per ser innovador i tenir èxit, vaig estar prenent notes i que em servirien avui per concloure el meu projecte. Us deixo el vídeo perquè tingueu l’ocasió de veure en resum, l’essència d’aquella jornada que ens va fer pensar a més de un. Víedo TicketDay Vic.

En un moment de la seva ponència, ens va explicar com de necessari és saber ser innovador i creatiu actualment i de la importància de treballar en equip i no voler ser egoista a l’hora de compartir idees i informació a la resta de components de treball. Però sobretot em vaig quedar amb la frase que cal saber crear la cultura de la passió i motivació dins a les empreses per així poder evolucionar amb el que es fa.

Gràcies als #25reptes, he descobert que tinc una nova passió pel Social Media, tinc passió per crear i compartir les coses, innovar i buscar com trencar esquemes! A mi poc em mouen els diners, sinó els projectes que em fan sentir útil, que en fan sentir viva i fan que em llevi cada dia amb ganes de superar nous reptes. El fet de treballar sola en aquest projecte, ha fet que trobés a faltar el treball en equip. El no poder compartir cada pas amb companys que em poguessin aportar les seves idees i decisions, ha fet que valorés encara més el treballar amb un grup humà amb igualtat de condicions i responsabilitats.

Com a conclusió personal, crec que a aquest nou marc laboral li falta apostar per aquelles persones que sentim passió pel que fem, som els que buscarem dia a dia superar-nos per poder assolir nous reptes, i això sempre repercutirà en positiu a l’empresa. Espero que aquest projecte us hagi estat interessant. Simplement volia compartir la meva passió.

Gràcies i fins ben aviat!

Etiquetat , , , ,